6 月 12 日消息，近日，阿里巴巴集团董事会主席蔡崇信称，公司曾一度“迷失方向”，一场由 DeepSeek 引发的危机感，迫使这家科技巨头以“春节不休”的决心，加速追赶。

　　今年 1 月，DeepSeek 以其低成本、高性能的 AI 模型震惊业界时，阿里巴巴的工程师们感受到了巨大的压力。“我们看了相关论文，心想：天哪，怎么我们落后了？明明大家做的是一样的事。”蔡崇信回忆道。此外，蔡崇信描述：“我们的工程主星空体育 星空体育平台管当即决定：‘取消春节假期，所有人都留在公司，睡在办公室里。我们要加快研发进度。’几周之内，我们就推出了自己的版本，也就是 Qwen 系列模型，表现不错，竞争力很强。”

　　蔡崇信解释了公司选择将 Qwen 模型开源的核心逻辑：这不仅是为了在技术上与对手一较高下，更重要的是为了“让 AI 使用更加普及”，从而推动各类应用的爆发式增长，最终反哺阿里巴巴的核心业务——云计算。

　　据媒体报道，哪吒汽车总部内部宣布，员工自 6 月 12 日起居家办公，办公室门禁已经失效，员工搬离个人物品需由行政部门向属地相关部门和物业报备。宣布上述消息的哪吒汽车内部人士还称，哪吒汽车董事长兼 CEO 已经前往浙江省桐乡市。另一位在职的哪吒汽车员工也表示，12 日起员工将居家办公。据了解，桐乡是哪吒汽车（合众新能源汽车股份有限公司）注册地和工厂所在地。此前，哪吒汽车总部员工刚刚从上海普陀区的旧总部搬至位于虹桥商务区的新办公场地。

　　此前报道，5 月 29 日，哪吒汽车上海普陀区总部外墙的“哪吒汽车”LOGO 被拆除，一并被拆除的还有位于总部的哪吒体验中心的标志。知情人士透露，LOGO 拆除后，哪吒汽车总部办公迁至了上海虹桥。从新的办公场地启用至宣布居家办公，减去端午节假期，仅仅过去了不到 10 天。据悉，6 月 11 日，网上流出的视频显示，哪吒汽车上海总部内，不少员工围坐在董事长兼 CEO 方运舟的新办公室门口，讨要被拖欠的工资。

　　此外，6 月 12 日晚间，有哪吒汽车员工在社交平台发布了一份“哪吒汽车重整声明”，落款为合众新能源汽车股份有限公司。声明称，当日，哪吒汽车母公司合众新能源正式进入重整程序。此次重整是在浙江省嘉兴市中级人民法院的监督下，由政府主导的积极自救行动，旨在通过法律程序化解债务危机、引入战略投资、优化管理体系，为企业的可持续发展开辟新路径。

　　近日，钉钉产研负责人元安（花名）离职时在阿里内网发表了近万字长文，谈及阿里的发展历程、现存问题及相关建议。阿里创始人马云对该帖进行了回复。6 月 12 日，# 阿里离职员工内网发帖 # 登上热搜。

　　马云在阿里内网回复称，“元安同学好，谢谢你那么长的信，写的很好。好像人的成长，阿里的发展也有很多必然要走的路和过程，阿里巴巴在发生变化之中。祝福你，也希望经常回来看看。”

　　12 日，元安在社交平台发视频回应此事。他表示，因为已经离职没法回帖了，感谢马云跟无招的祝福。“很高兴马老师能够看到，看到就有改变的希望，阿里巴巴一直是一个很独特的公司，我们建立价值观并将它纳入我们的考核，就说明我们真的很重视它，只要我们能面对，这些问题我们就能解决，这家公司一定会变得越来越好。”

　　元安在视频配文中表示：感谢大家的祝福，希望《愿你跨世纪》能给公司带来一些微小而美好的变化。另外，请大家不要消费马老师。值得注意的是，该博主发帖 IP 显示定位在新西兰。

　　最后他还提到了自己离职的原因，是主动走的，只是想换个生活方式，不是熬期权，也没有财富自由。“但是我们生来不只是为了钱，应该去追寻自己的梦想”。

　　6 月 12 星空体育 星空体育平台日，罗永浩在微博上投下一枚重磅炸弹，宣布其数字人将于 6 月 15 日在百度电商正式开播，还俏皮地邀请老朋友们当 “人肉验线 日，罗永浩曾在百度电商做了直播首秀，4 小时内 GMV 就突破 5000 万元大关，观看人数也成功破千万。如此亮眼的数据，也为此次数字人直播预热添了一把旺火。

　　大家对数字人的印象，或许还停留在以往只能维持几分钟直播，且需要复杂绿幕设备、操作门槛极高的阶段。

　　但罗永浩此次宣称其数字人能实现 近 8 小时直播，这听起来近乎天方夜谭，背后究竟隐藏着怎样的黑科技？其实，这主要得益于百度发布的高说服力数字人技术。

　　首先，如何让数字人真正拥有 “灵魂”，避免陷入 “机械播报” 的尴尬，是亟待解决的问题。消费者之所以喜爱头部主播，除了产品推荐，更看重他们的人格魅力和情感共鸣。数字人若无法传递真实情感，很容易被观众 “冷落”。其次，技术的稳定性和安全性也面临考验。一旦出现技术故障，不仅会影响直播效果，还可能损害品牌形象。

　　6 月 15 日罗永浩数字人在百度电商的直播，无疑是一场备受瞩目的行业试验。

　　这一 “自愿离职计划” 为员工提供至少 14 周工资的补偿，报名截止日期为 7 月 1 日。谷歌发言人考特尼·门奇尼（Courtenay  Mencini）表示，“今年早些时候，部分团队已为美国员工推出带离职补偿的自愿离职计划，如今更多团队正通过该计划支持我们未来的重要工作。”不过，此计划尚未影响到 DeepMind、谷歌云、YouTube 以及中央广告销售等部门。

　　与此同时，谷歌强化了返岗办公政策，要求远程办公且居住在办公点约 80 公里范围内的人员，自九月起“每周至少三天到岗”，若无法配合调整，可能面临被裁或自愿离职的风险。

　　6 月 11 日，腾讯平台与内容事业群（PCG）在线视频 BU 宣布设立在线视频 BU 执行委员会（OVBU Executive Committee，以下简称 OVBU EC ），作为核心决策小组，对在线视频 BU 的重大业务和管理事宜进行集体决策。核心决策小组由孙忠怀、王娟、马延琨组成。

　　核心决策小组中，孙忠怀升任在线视频 BU 董事长，王娟和马延琨则升任在线视频 BU 联席总裁，并分别兼任 CCO（首席内容官）和 COO（首席运营官）。在部门架构上，腾讯视频同时宣布成立 AI 影视表达工作室，服务于腾讯视频内容战略，目标是“探索 AI 技术在影视创作和消费领域中的可能性，运用 AI 辅助艺术家创作，寻找下一代影视内容创作和分发的技术路线与灵感可能”。

　　同时，升级腾讯视频海外业务中心为腾讯视频海外业务部，负责腾讯视频海外版的产品设计、技术开发及本地化内容运营等相关工作，推动腾讯视频海外版持续健康发展。

　　然而，面对信息密集、决策复杂的高考志愿填报，2025 新高考政策的变化如何影响志愿填报？不同院校、专业就业前景如何？一系列的问题，成为困扰广大学子、家长的痛点、难点。

　　6 月 12 日，夸克发布 2025 年高考志愿填报产品，宣布推出“高考深度搜索”“志愿报告 Agent”“智能选志愿”三大 AI 功能，将用 AI 帮每位考生提供不同梯度的冲稳保方案或一份专业的志愿报告，让他们得到科学专业的“AI 顾问”指导。

　　据悉，为实现上述 AI 功能，夸克自研并发布了业内首个夸克高考志愿大模型，将上百名人类专家思考过程转化为数万条高质量推理数据，让夸克 AI 具备了“像志愿专家一样思考”的能力。同时还构建了一套结构严谨的“高考知识库”，确保高考志愿大模型依赖的数据准确、实时、权威。

　　这是这家百年珠宝品牌首次跨界进军 AI 硬件领域，产品将集成由“豆包”大模型驱动的语音识别、视觉理解、语义对话、电话接听等功能，目标人群锁定为中老年用户群体，聚焦“AI 助老”这一日益受到关注的垂直场景。6 月 12 日，火山引擎负责人表示没有与老凤祥合作打造 AI 智能眼镜的计划。豆包大模型为公开售卖产品，任何客户都可以合规采购。

　　实际上，就在 6 月 11 日的国际养老、辅具及康复医疗博览会以及火山引擎原动力大会上，老凤祥的 AI 眼镜已正式亮相。

　　在此之前，Scale AI 首席执行官汪滔发表全员信，透露了将获得 Meta 投资的消息。信中称，他本人将离职加入 Meta 负责 AI 工作，但会留任 Scale AI 董事，继续支持公司使命和长期愿景。

　　Scale 董事会已任命首席战略官 Jason Droege 担任公司临时 CEO。Droege 正与董事会密切合作，寻求聘请一位首席技术官增强该公司的工程团队。

　　本周有媒体援引知情人士消息称，Meta 正接近达成一项投资协议，可能向人工智能初创公司 Scale AI 投资近 150 亿美元，以获取其 49% 的股权。若交易达成，这不仅将成为 Meta 在 AI 领域有史以来最大规模的外部投资，也可能创下创业公司单笔融资的新纪录。

　　不过，Scale AI 只是将 Meta 的投资行为描述为“重大”，并没有宣布具体的融资数额。

　　Meta 之所以对 Scale AI 抛出巨额投资的橄榄枝，或因在 AI 领域，数据的质量对模型性能起到关键作用。有观点认为，AI 模型性能的 70% 取决于输入数据的质量。

　　此外，Meta 在 AI 领域此前主要依赖内部研发和开源策略，但面对微软、亚马逊等竞争对手通过资本绑定构建的 AI 生态，压力渐显。有业内人士指出，Meta 希望借新投资补齐在 Llama 模型性能方面落后的短板，通过规模化、系统化的智能训练流程实现赶超。

　　OpenAI 首席执行官 Sam Altman 与苏姿丰一同亮相，并表示他的公司将使用 AMD 芯片。

　　苏姿丰称，自 2 年前推出 Instinct MI300X，AMD 每年都会推出新的 AI 加速器。通过推出 MI350 系列，AMD 实现了 Instinct 系列史上最大的一次性能飞跃。MI350 系列将是有史以来最先进的 AI 平台。

　　AMD 预计，到 2028 年，人工智能芯片的总市场规模将超过 5000 亿美元，尽管该公司尚未透露其能占据多少市场份额——据 分析师估计，目前英伟达占据了超过 90% 的市场份额。

　　两家公司都承诺每年发布新的 AI 芯片，而不是每两年发布一次，这强调了竞争的激烈程度，以及尖端 AI 芯片技术对于微软等公司的重要性，甲骨文和亚马逊。

　　指控其热门 AI 图像生成器未经授权使用两家电影公司旗下最知名角色，擅自制作并分发“不计其数”的影视角色复制品，其中包括《冰雪奇缘》中的艾莎公主、小黄人和《星球大战》中的达斯·维德。该诉讼在洛杉矶联邦地区法院提交。

　　据悉，对于合作商家，B2B 行业智能体具备的 AI 视频批量生成能力，支持全球多个地区共 20 多种语言版本，只需 10 秒日常视频和店铺商品信息，即可结合用户需求分析、智能选题，自动生成店铺宣传、商品介绍、品类经验、知识分享四大场景的百余条高品质视频，解放商家生产力。

　　据彭博社报道，苹果计划在 2026 年春季推出其推迟的个性化 Siri 功能。古尔曼声称，苹果设定了 2026 年的“内部发布目标”，这与苹果高管本周的言论一致。克雷格·费德里奇 (Craig Federighi) 和格雷格·乔斯维亚克 (Greg Joswiak) 在 WWDC 结束后多次接受采访，承认苹果在 Siri 方面存在问题，并确认苹果目前正计划在 2026 年发布。

　　根据苹果的说法，其在测试新的 Siri 功能时一直存在质量问题，因此暂停了这些功能，并改用更强大的底层架构来解决这些问题。

　　苹果最初计划在 iOS 18.4 中推出个性化 Siri 功能，因此在架构修复延迟了一年之后，我们可能会在 2026 年 3 月或 4 月的某个时候在 iOS 26.4 更新中看到该功能。

　　而且即使用户已经在 QQ 设置中关闭了弹窗广告推送，广告仍然被弹出，引发了不少用户的不满。

　　对此，腾讯 QQ 公关联系蓝点网进行了说明：此次推送的广告并非新上线的广告内容，而是由于内部系统 BUG 导致以前推送的广告在部分用户 PC 上出现，针对这个 QQ 团队已于问题发生当日进行修复。

　　YouTube、Vimeo 和 Twitch 视频的总结（需提供字幕）。Orbit 除了可以一键摘要当前页面内容之外，还内置聊天机器人，可针对页面内容进行提问，但不支持无关内容的查询。用户可自定义摘要格式（要点、简短概述或详细段落），并设置自动摘要功能。

　　Mozilla 在最新博文中，认为维持一个独立的插件已无必要，Firefox 最新推出的侧边栏功能，已能让所有用户轻松访问 ChatGPT、Gemini 和 Claude 等主流 AI 聊天机器人，Orbit 的独特用户体验（UX）显得有些冗余。关闭 Orbit 并不意味着 Mozilla 放弃 AI 技术。相反，Mozilla 正在全力推进 AI 功能直接嵌入 Firefox 浏览器。他们相信，将 AI 特性内置于浏览器，能触及更多用户，而非依赖用户主动寻找并启用独立插件。